هوش مصنوعی، جایگزین خالقان Candy Crush: اخراج کارکنان مایکروسافت، زنگ خطری برای آینده مشاغل

آیا هوش مصنوعی که برای سرعت بخشیدن به کارها طراحی شده بود، اکنون در حال بلعیدن مشاغل انسانی است؟ گزارش ها از استودیوی King، خالق بازی محبوب Candy Crush، نشان می دهد که کارکنانی که خود سال ها به ساخت و آموزش ابزارهای هوش مصنوعی کمک کرده بودند، حالا با خطر از دست دادن شغلشان مواجه هستند. این اتفاق نه تنها در King، بلکه در سراسر بخش بازی مایکروسافت، نگرانی های عمیقی را ایجاد کرده و سوالات جدی درباره نقش هوش مصنوعی در بازار کار آینده مطرح می کند.

هوش مصنوعی و موج اخراج‌ ها در مایکروسافت؛ آیا شغل‌ های صنعت بازی در خطر نابودی‌ اند؟

به گزارش بخش اخبار فناوری زوم تک از MobileGamer.biz، موج گسترده ای از تعدیل نیرو در بخش بازی مایکروسافت، به ویژه در استودیوی King، توسعه دهنده بازی مشهور Candy Crush، به شدت به چشم می خورد. آنچه این تعدیل نیرو را نگران کننده تر می کند، این است که کارکنان اخراج شده، ظاهرا قرار است با ابزارهای هوش مصنوعی که خودشان در توسعه و آموزش آن ها نقش داشته اند، جایگزین شوند.

جزئیات تعدیل نیرو در King

منابع ناشناس متعددی به MobileGamer.biz گزارش داده اند که تعداد قابل توجهی از کارکنان در بخش های روایت، تجربه کاربری (UX)، طراحی مراحل بازی و تحقیقات کاربری در King، سال ها زمان خود را صرف کمک به ساخت و آموزش مدل های هوش مصنوعی کرده اند که قادر به انجام سریع تر وظایف آن ها هستند. اکنون، همان کارمندان در معرض خطر از دست دادن شغل خود قرار گرفته اند. علاوه بر این، تیم نویسندگی نیز با سرنوشت مشابهی رو به رو است، به طوری که انتظار می رود گروه مستقر در لندن که روی بازی Farm Heroes Saga کار می کند، تقریبا به نصف کاهش یابد.

واکنش کارکنان و نگرانی ها

یکی از منابع داخلی به این نشریه حوزه بازی های موبایل گفته است: “اینکه ابزارهای هوش مصنوعی جایگزین انسان ها می شوند، کاملا منزجر کننده است، اما همه چیز به کارایی و سود مربوط می شود، حتی با وجود اینکه شرکت به طور کلی عملکرد بسیار خوبی دارد.” این منبع افزود: “اگر ما حلقه های بازخورد بیشتری را معرفی می کنیم، حذف خود توسعه دهندگان دیوانه کننده است؛ ما به نیروی انسانی بیشتری نیاز داریم و مدیران کمتری.”

وسعت تعدیل نیروها

همین منبع تخمین زده است که تعداد کلی تعدیل نیروها در این شرکت ممکن است به بیش از ۲۰۰ نفر برسد، رقمی که پیش از این توسط بلومبرگ نیز گزارش شده بود. این ارقام نشان دهنده وسعت چشمگیر این تعدیل نیروها در بخش بازی مایکروسافت است.

تاثیر گسترده بر بخش بازی مایکروسافت

تاثیر این آشفتگی اخیر در نیروی انسانی، در سراسر بخش بازی مایکروسافت احساس می شود. جسیکا کاندیت از Engadget اخیرا با کارکنان Halo Studios صحبت کرده است. یکی از توسعه دهندگان این استودیو بیان کرده که به دلیل این تعدیل نیروها “فوق العاده عصبانی” است. حداقل پنج نفر از کارکنان Halo Studios اندکی پس از دریافت ایمیلی از فیل اسپنسر، مدیر عامل مایکروسافت گیمینگ، که ظاهرا سودآوری فعلی ایکس باکس را جشن گرفته بود، مطلع شدند که دیگر شغل ندارند. همین توسعه دهنده اشاره کرد که مایکروسافت “تمام تلاش خود را می کند تا هر چه بیشتر مشاغل را با عوامل هوش مصنوعی جایگزین کند” زیرا به طور فزاینده ای ابزار Copilot را به کارکنان خود تحمیل می کند. این وضعیت، نگرانی های جدی را در مورد آینده مشاغل در صنعت فناوری، به ویژه با پیشرفت روزافزون هوش مصنوعی، ایجاد می کند.